[正社員]医療事務 [社]医療事務職(坂の上ファミリークリニック)

坂の上ファミリークリニックでは、外来診療と訪問診療を行っています。 【外来業務】 クリニック内全般の事務業務、外来受付、電話対応、電子カルテ入力、診療報酬請求に関わる事務手続き等 【訪問診療】 電話対応、電子カルテ入力、往診スケジュール・物品等の管理、往診同行、書類処理等

Yさん 40代（大卒） 基本給 258,000円 賞　与 1,290000円（年２回に分けて支給） 年　収 4,386,000円 ※上記年収には「残業代や休日手当などは含まれていません」 Sさん 20代（短大卒）　 基本給 180,250円 賞　与 901,250円（年２回に分けて支給） 年　収 3,064,250円 ※上記年収には「残業代や休日手当などは含まれていません」

医事課課長 Aさん(女性)、入社３年目20代 Bさん(男性） 入職した理由や決め手は？ Aさん…異業種からの転職だったため、正直なところあまり業務内容を知らずに応募しました。当時、往診スケジュール管理などを行う「秘書」という業務がありました。その名詞に興味を持ったのが入職のきっかけです。 Bさん…兄や姉など身のまわりに医療従事者が多く、医療の分野での仕事に興味を持ちました。高齢化の進む社会で、地域を支える在宅医療は今後より需要が高くなると思い入社を希望しました。 医療法人社団 心の特徴や良いところは？ Aさん…在宅医療の分野に力を入れている法人であるために、事務の仕事も多岐にわたり、様々な業務に携わることができるのが特徴です。 Bさん…在宅・外来で様々な患者様とご家族の想いに添った対応をしており、その中で業務を通していろいろな経験をさせてもらえる職場です。特にいいなと感じている点は、職員同士が相談しやすい環境で安心して業務を行うことができることです。 教育や研修についてはどうですか？ Aさん…教育訓練費制度を利用して、医療事務系の様々な資格を取るための通信講座を受けることもできると思います。資格がなくても、在宅医療の診療報酬などの特殊な分野も働きながら身に着けることができます。 Bさん…入社後はメンター制度があり、相談しやすい環境を整えてくれています。メンター以外にもわからないことは聞くことができ、ペースを見て仕事を任せてくれるので安心して業務を行えています。 医療介護のお仕事を希望される方にアドバイスをお願いします。 Aさん…今は医療介護の業界も、患者様から選んでいただく時代であり、ホスピタリティを大切にしなければならないと思います。医療事務は診療報酬のことだけをわかっていればよいのではなく、患者様に寄り添う気持ちを持てる人かどうかが大切だと思います。 Bさん…処方関係や書類など間違いのないよう確認を注意深く行うこと、患者様やご家族など様々な年代の方と接するので礼儀礼節は身に着ける。その2つが大切なことだと考えます。